Uno de los Objetivos Estratégicos del Grupo LARG es: Desarrollar programas conjuntos de educación y capacitación en temas de reaseguro y otros temas técnicos.
La capacitación está a cargo de la Dirección Ejecutiva considerando las siguientes actividades:
Capacitación durante la Reunión Anual de LARG
Esta capacitación se organiza con el apoyo de los reaseguradores y el intermediario de reaseguro e invitados internacionales para el desarrollo de los temas.
A esta actividad asisten directores, gerentes generales, personal de las áreas técnica y financiera.
Capacitaciones In situ
Capacitación anual en las oficinas de las compañías, según calendario acordado, dirigida al personal designado de las áreas técnica, financiera, contable, mercadeo y otras áreas, según decisión de la gerencia general.
La capacitación abarca temas relacionados con los procesos operativos, negociación de los contratos de reaseguro, suscripción y otros temas técnicos, siniestros, reporte de información a los intermediarios y reaseguradores.
Capacitaciones Virtuales
Se tiene previsto retomar la Capacitación Virtual, realizando talleres internos con base en cuestionarios y ejercicios de reaseguro para resolución en grupo, en jornadas programadas por las compañías, en fechas acordadas con la Dirección Ejecutiva de LARG.
OTROS SERVICIOS QUE LARG OFRECE A SUS MIEMBROS:
- Asesoría y acompañamiento en la negociación de los contratos de reaseguro.
- Asesoría y resolución de consultas en temas de suscripción.
- Seguimiento en los asuntos operativos.
- Coordinación de apoyo entre miembros.
